Meld je nu aan voor een Iprove demo.

Iprove, wat is het nou eigenlijk precies?

Heb jij altijd al weten weten wat Iprove is en hoe het werkt? Dat kan!

Iprove organiseert namelijk een demo waarin we in vogelvlucht laten zien hoe Iprove werkt en hoe je met Iprove gemakkelijk kunt voldoen aan je IFMS-verplichting. Jij kan daar bij zijn.

Wanneer?

Donderdag 4 november om 20.00 uur

Meld je dus snel aan voor een van de demo’s via onderstaande link en ontdek alle mogelijkheden van Iprove.

https://attendee.gotowebinar.com/rt/8471593474216524559

Voor de demo’s wordt gebruik gemaakt van GTM webinar. Dit betekent dat je zelf niet in beeld komt, maar wel al je vragen kunt stellen via de chat.

Iprove

Iprove is een digitaal portfolio waarin je niet alleen al je documenten en professionele data kunt opslaan, maar ook je persoonlijke ontwikkeling in kunt bijhouden.

Volgens het RGS moet je iedere jaar reflecteren op je POP, dat doe je dus heel simpel binnen deze digitale omgeving. En Iprove is heel makkelijk te koppelen met de Iprove IFMS module.

Hoe ziet een Iprove IFMS-traject eruit?

Volledig digitaal, laagdrempelig en aangepast aan jouw agenda.

  • Je houdt zelf de regie over je data en voert zelf je respondenten in via het systeem.
  • Zij krijgen automatisch een uitnodiging om een 360 IFMS feedback vragenlijst in te vullen.
  • Wij houden in de gaten of alle feedback op tijd terugkomt, we sturen eventueel herinneringen.
  • En plannen met jou een afrondend IFMS-gesprek met een gecertificeerde gespreksleider.
  • De gespreksleider analyseert alle feedback en zorgt voor een constructief en inspirerend (online) eindgesprek.
  • Tijdens dit gesprek stel je je definitieve POP op en formuleer je je leerdoelen voor de komende periode.
  • Na ondertekening door gespreksleider en jijzelf is het heel simpel om een verklaring voor RGS te downloaden uit je Iprove-porftolio.

Iprove is net als jij altijd in ontwikkeling!

Inmiddels bestaat Iprove alweer bijna een jaar. Wij geloven in een leven lang ontwikkelen en daarom is Iprove continu in ontwikkeling. Wat is er het afgelopen jaar doorgevoerd én welke onderdelen staan nog op de planning? Dat lees je hier.

Hieronder de onderdelen die de basis vormen van Iprove. Ready to use!

  • Soft skills pakketten
  • Field notes – bijvoorbeeld voor een kort feedback moment
  • Registratie (klinische) praktijksituatie
  • Gepersonaliseerd dashboard
  • Loopbaantabel ((na)scholing, werkervaring etc.) + Certificaten/diploma’s
  • Documentenopslag (tot 500mb)
  • Reflecties & leerdoelen
  • Overzicht sterke en verbeterpunten

Zo bewaar jij vanaf nu dus al je documenten, competenties en soft skills probleemloos op één plek. Op dit moment werken we hard aan een aantal nieuwe functionaliteiten. Benieuwd naar wat je in de binnen Iprove kunt verwachten?

  • Urenregistratie
  • Beoordelingen en feedback opvragen.
  • Toegang tot loopbaanadvies en trainingen
  • App-versie
  • Dashboard (semi) publiek kunnen zetten.
  • Importeren vanuit andere platforms.
  • Karaktereigenschappen

Wil jij graag weten wanneer deze punten doorgevoerd zijn óf welke innovaties hierna volgen? Volg ons dan op social media of meld je aan voor Iprove en word lid van de Iprove Community!

Iprove maakt je bewuster.

“ Sinds bijna een jaar ben ik werkzaam als basisarts in de ouderengeneeskunde. Sinds een paar maanden maak ik gebruik van Iprove om mijn voortgang te monitoren en te registreren. Aan het begin van mijn loopbaan als basisarts had ik een steile leercurve en boekte ik iedere dag vooruitgang, met name op medisch inhoudelijk vlak. Na een paar maanden merkte ik echter dat mijn vooruitgang op andere vlakken dreigde te stagneren. Hoewel we allemaal tijdens de geneeskunde studie uitgebreid bezig zijn geweest met reflectie verslagen en beoordelingsformulieren, merkte ik dat ik als basisarts hier actief bij stil moet staan.

Sinds kort maak ik gebruik van Iprove om bewuster bezig te zijn met mijn vooruitgang. Het helpt mij bijvoorbeeld om laagdrempeliger feedback te vragen aan mijn supervisor of andere collega’s en dit ook vast te leggen voor later. Bijkomend voordeel is dat Iprove niet alleen kijkt naar medisch inhoudelijke punten, maar juist ook naar soft skills. Zeer nuttig, aangezien dit punten zijn waarop ik minder snel uit mezelf om feedback zou vragen. 

Feedback vragen

Ik leg het graag uit aan de hand van een recent voorbeeld. Afgelopen maandagochtend zat ik aan tafel met de verpleegkundige van een kleinschalige psychogeriatrie woongroep voor de wekelijkse artsenvisite. Hier bespreken we in ongeveer één uur kort en krachtig de belangrijkste gebeurtenissen van de afgelopen week. Inmiddels ben al aardig vertrouwd geraakt in visite lopen en doe ik het al een tijd lang op dezelfde manier.

Om meer inzicht te krijgen in hoe de verpleegkundigen de visite ervaren, vroeg ik één van hen om samen met mij een reflectie in Iprove in te vullen. Er kwam onder andere naar boven dat ze het als prettig ervaren dat ik de tijd voor ze neem. Hier kan ik me goed in herkennen. Ik kreeg ook te horen dat verpleging het erg waardeert dat ik mijn beleid puntsgewijs rapporteer. Ik stond hier eerder niet bewust bij stil, maar inmiddels probeer ik het vaker toe te passen. Tegelijkertijd vertelde ze me dat de medische termen die ik gebruik niet altijd worden begrepen. Voordat ik deze feedback kreeg deed ik al mijn best om ingewikkelde jargon te vermijden, maar door deze feedback vraag ik nu ook actief of alles duidelijk is en leg ik ook regelmatig uit mijzelf medische begrippen uit.

In het tijdsbeslag van tien minuten ben ik wijzer geworden over hoe mijn stijl van visite lopen overkomt op de verpleging en kan ik deze informatie gebruiken om mezelf te verbeteren. Het viel me ook op dat mijn directe collega’s het als zeer prettig en vernieuwend ervaarden dat ik uit mezelf om feedback vroeg. Dankzij Iprove is deze feedback ook meteen opgeslagen en gekoppeld aan mijn leerdoel “visite lopen”. Deze informatie kan ik bijvoorbeeld gaan gebruiken wanneer ik voor een vervolgopleiding ga solliciteren. “

Roos van Oosterhout
Basisarts Ouderengeneeskunde